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員工考勤制度是企業內部的勞動法律，是企業進行勞動管理的工具，依法建立和完善勞動規章制度，即使企業的權利，也是企業的義務。公司要求員工在正常工作時間內努力工作，提高工作效率，按時完成規定的任務，不提倡加班，特殊情況加班的，須填加班審批表。
員工考勤制度通過加班單記錄的導入系統實時進行加班比對，實時生成員工加班數據供生產管理參考以及時平衡產能，并且提供員工自助，員工可隨時查看當前的加班總數與中夜班數量，提升了員工滿意度，實時排班表，一個HR就可以搞定。
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